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FALIS ACADEMY

NOTRE APPROCHE PEDAGOGIQUE ET INNOVANTE

Acadmemy Process
1) Tout au long du processus, nous gardons en tête le résultat désiré.

Tout commence par un échange avec nos conseillers afin de mieux circonscrire vos attentes et besoins précis.

Ensemble, nous nous identifions ensuite les résultats que vous aimeriez obtenir et un processus collaboratif est entamé afin de développer une solution personnalisée, inclusive, idéale pour votre entreprise. Cette collaboration sert à clarifier vos objectifs de formation, les résultats auxquels vous vous attendez, ainsi que la façon dont vous définissez votre satisfaction.

Ce processus aide nos conseillers à déterminer le type de programme dont vous avez besoin.

Cela pourrait être une séance de formation inter-entreprise, ou encore une expérience sur-mesure, plus approfondie et basée sur des exemples réels de votre entreprise.

Dans le cadre de cette première étape, nous discuterons avec vous de vos besoins et de vos objectifs, notamment :

2) Une fois vos attentes définies, l'étape suivante consiste à voir quel est le meilleur moyen d'y répondre.

Nous déterminons alors les compétences, les concepts et les principes que vous désirez voir vos employés acquérir, ainsi que les défis que vous aimeriez leur présenter.

Votre expérience de formation sera élaborée en fonction de vos besoins et de la méthodologie la plus appropriée. Chacun de nos programmes est unique, tout comme votre entreprise. Votre formation sera créée de toutes pièces à partir de nos échanges sur vos besoins et vos attentes.

Ce processus en constante évolution entre nos conseillers et vous permet de déterminer la solution la plus efficace, le contenu du programme sur-mesure, ainsi que les méthodes les plus adaptées à votre équipe, tant pour les jeunes professionnels que pour les décideurs expérimentés. À partir de notre expertise, de vos défis et des meilleures pratiques de votre secteur d'activité, nous élaborerons un programme unique offrant aux participants une expérience des plus formatrice.

Nous mettons l'accent sur la formation opérationnelle et active. Cela signifie que la formation ne se déroule pas qu'en salle : nos formations interactives et pratiques sont axées sur la prise de conscience et fournissent à vos employés des connaissances et des outils pertinents et motivants.

Nous pouvons également créer et diriger des activités de renforcement des capacités d'équipe de décideurs public et d'entreprise.

3) Nos conseillers s'assurent d'offrir le meilleur service qui soit à toutes les étapes du processus, une composante essentielle de votre réussite.

Vous vivrez au sein de notre centre de formation une expérience de formation engageante. Une grande importance est accordée à l'évaluation des concepts retenus et assimilés par vos employés, afin de réajuster le tir et de revoir l'approche au besoin pour que votre objectif soit toujours au centre de nos préoccupations. Votre programme sur-mesure permet d'aller bien plus loin et d'adapter le processus de formation en fonction du profil des participants.

Ce programme est une façon concrète pour votre équipe d'acquérir l'expérience requise pour devenir des gestionnaires et des experts autonomes dans votre domaine. Les participants gagnent en assurance et comprennent le contexte dont ils ont besoin pour prendre les bonnes décisions.

Du temps sera réservé à la réflexion, à la discussion et à la mise en œuvre continue des idées et solutions. Cela peut inclure le recours à une base de données, des dîners-conférences, et plus encore.

Le but est de fournir à votre équipe des concepts qu'elle pourra mettre en application immédiatement. C'est pourquoi la structure du programme comprend des activités de formation par résolution de problème, des discussions en groupe, des présentations, des travaux individuels, du travail et des échanges en équipe, ainsi que des exercices de rétroaction par les pairs.

L'objectif est d'offrir un programme qui vous permet d'assimiler véritablement les notions grâce à une méthode unique basée sur les défis propres à votre entreprise.

4) Notre but : vérifier que les formations ont été pertinentes et que nous avons atteint les objectifs.

Une fois le programme terminé, les participants évaluent leur expérience.

Vos employés se sentent ainsi écoutés et nous pouvons confirmer que le contenu du programme était bien ciblé.

Une évaluation permet d'abord de voir quels ont été les principaux apprentissages. Les résultats sont ensuite analysés afin de déterminer si le programme a bien atteint ses objectifs. Enfin, ces données sont utilisées pour vous proposer des façons de continuer à vous perfectionner, ou encore d'autres compétences qui pourraient vous être utiles.

Si vous désirez poursuivre votre expérience, l'Academy de formation de FALIS sas offre divers compléments au programme, par exemple :

Communiquez avec nous dès aujourd'hui et découvrez les nombreuses façons dont nous pouvons offrir des formations durables aux employés de votre entreprise et entretenir leur envie d'évoluer constamment.

L'apprentissage est un état d'esprit qu'il faut savoir alimenter et stimuler.

5 FAÇONS D'ENRICHIR SES CONNAISSANCES AVEC
FALIS Academy

FALIS Academy est un organisme de formation agrée qui appartient au Cabinet FALIS sas. FALIS Academy propose des formations professionnelles et certifiantes dans ses centres de formation à Yaoundé, Kinshasa, Douala, Abidjan, Conakry ou directement dans les entreprises qui le souhaitent. Fort d'une expérience de terrain, FALIS Academy s'impose comme l'organisme de formation de référence en droit et pratique des affaires dans l'espace OHADA.

Que vous vouliez former vos collaborateurs au sein de votre entreprise (Formation Intra) ou avec des salariés d'autres entreprises (Formation inter), FALIS Academy vous apportera toute son expertise pour répondre à vos besoins de formation. Une équipe de consultants, experts dans leurs domaines, vous accompagne dans la définition et la création de vos besoins de formation. FALIS Academy propose également plus de 15 formations certifiantes ayant pour objectifs d'accompagner des salariés dans un renforcement de leurs compétences métiers.

Retrouvez sur falis-africa.com toute notre offre de formations et de conférences, déposez vos demandes de formations sur-mesure et retrouvez toute l'actualité de votre secteur d'activité grâce aux différents blogs thématiques alimentés par nos formateurs et partenaires experts. Et pour toute question, pensez à nous contacter par téléphone, par chat, par mail ou depuis notre site internet.

DECOUVREZ FALIS Academy

FORMATION INTER

Plus de 200 sessions dispensées dans nos centres de Yaoundé, Douala, Abidjan, Lomé, Kinshasa et Conakry. Des formations adaptées aux besoins de l'économie et conçues pour des professionnels exigents. Des offres de formations pour apprendre et comprendre ! Des formations sur mesure.

FORMATION INTRA / EASY INTRA

Toutes nos formations sont déclinables pour votre entreprise et peuvent être organisées dans vos murs. Nous pouvons personnaliser les offres de formation en fonction de vos besoins opérationnelles. Nous mettons l'accent sur le droit vivant.

Cycles
certifiants

Les formations certifiantes permettent de préparer son évolution professionnelle. Conçues pour répondre à des besoins opérationnels et professionnels, ces formations permettent de réacclimater avec les fondamentaux avec les préoccupations managériales de l'entreprise.

Digital Learning FALIS Academy

La transformation numérique a bouleversé nos manières de vivre. Nos solutions de formations digitales ou en ligne permettent de gagner en temps et de suivre la formation sans vous déplacer, à partir de votre bureau, de votre domicile, sur votre ordinateur ou sur votre smartphone. 

Les conférences FALIS Academy

Les conférences d'actualité permettent de rencontrer ses pairs et profiter d' échanges exclusifs. Elles donnent aux entreprises et à leurs conseils, une meilleure vision juridique et pragmatique.

NOTRE OFFRE FORMATION

NOTRE PHILOSOPHIE DE FORMATION

Dans sa politique de satisfaction client, FALIS Academy s'engage à maintenir les sessions marquées comme garanties.

Nos sessions de formation portent sur le Droit et la pratique des affaires, la Comptabilité - Normes IFRS, le Droit social - le Management et l'Intelligence économique et stratégique.

Retrouvez ci-dessous la liste de nos formations en téléchargeant notre catalogue 2019 !

TELECHARGER NOTRE CATALOGUE 2019

Notre Catalogue

OFFRE DE FORMATION INTER-ENTREPRISE ET CERTIFIANTE

FALIS sas propose une vingtaine de sessions de formation inter-entreprise par an dans les villes suivantes : Yaoundé, Douala, Abidjan, Brazzaville , Kinshasa et Lubumbashi. Des sessions de formation peuvent être organisées dans d'autres pays en fonction des besoins. Par ailleurs, pour mieux répondre à vos besoins de développement des compétences, FALIS sas vous propose des formations certifiantes composées de plusieurs modules, d'une durée de 10 à 22 jours qui vous permettent d'approfondir vos connaissances pour vous adapter à l'évolution de votre métier et de développer de nouvelles compétences dans le cadre d'une évolution professionnelle.

Offre de Formation

OFFRE DE FORMATION PERSONNALISÉE - La garantie d'une solution sur mesure

La formation en entreprise doit servir la stratégie des dirigeants. Les défis de cette stratégie doivent être pris en compte par l'organisme de formation et dans l'offre de formation. Ainsi, le choix de la formule intra peut s'avérer judicieux. Cette formule, qui consiste à organiser des formations réservées aux collaborateurs d'une entreprise, favorise une prise en compte personnalisée du contexte propre à chaque question juridique tout en garantissant l'acquisition de méthodes communes et en renforçant l'esprit de cohésion. Cette approche permet également d'offrir des programmes très ciblés sur des questions spécifiques, afin de prendre en compte l'environnement humain et organisationnel dans lequel se déroule l'action de formation.

Custom Training Offers

NOS OFFRES DE FORMATIONS POUR S'ADAPTER A UN MONDE DU DROIT EN PLEINE MUTATION

Progress
Atelier pratique - Dématérialisation des valeurs mobilières - 16 au 18 janvier 2019

Pratique de la dématérialisation des valeurs mobilières et titres financiers émis ou en circulation dans l'espace OHADA : approche opérationnelle et démarches pratiques à entreprendre

LIRE LA SUITE
Progress
CYCLE CERTIFIANT - Compliance officer / Sécurité financière en zone OHADA - Janv. Juin 2019

Maîtrisez les fondamentaux de la compliance, de l'audit et  gestion des risques, de la lutte anti-corruption et ant-blanchiment, du KYC, des sanctions et ses responsabilités des parties prenantes

LIRE LA SUITE
Progress
CYCLE CERTIFIANT - ADMINISTRATEUR DES SOCIÉTÉS - Janv. Juin 2019

Se préparer à l'exercice d'un mandat d'administrateur, comprendre la stratégie, les finances et les risques de l'entreprise, maîtrise de la performance économique, la question de l’actif humain et l'approfondissement sur certaines questions clés du conseil 

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Progress
Atelier pratique sûretés : rédiger les clauses importantes et sensibles des garanties de crédit au regard de l'AUS et la jurisprudence CCJA - 20 au 22 février 2019 à Douala

Choisir les garanties de crédit efficaces,sécuriser les actes constitutifs de sûretés et réaliser efficacement les sûretés 

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Veuillez remplir le formulaire ci-dessous et nous vous répondrons dès que possible !

QUELQUES RÉFÉRENCES DE NOS MISSIONS

Vous trouverez ci-dessous quelques références de certaines missions de FALIS sas pour le compte de ses clients, entreprises de l'espace OHADA, professionnels  et chambres de notaires ou de commerce et d'industrie. En raison de notre engagement de confidentialité, l'identité de nos clients n'est pas divulguée. Plusieurs clients sont néanmoins prêts à témoigner individuellement concernant leur collaboration avec FALIS sas. Veuillez nous contacter par e-mail, nos références sont disponibles sur demande.

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NOTRE OFFRE - REGISTRES LÉGAUX ET COMPTABLES (OHADA)

La tenue de ces registres est exigée par le législateur OHADA sous peine de sanctions pénales (voir articles 892 et 900 AUSCGIE) et civiles (articles 135, 244, 535 et 746-1 AUSCGIE).

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